一、项目简介
2020年11月四川省高等教育招生考试委员会（招考委）正式下发文件《四川省高等教育招生考试委员会关于开展高等教育自学考试人力资源管理专业（专科、专升本）1+X证书改革试点工作的通知》（川招考委【2020】64号），批准成都信息工程大学开展自学考试学历证书和职业技能等级证书的学习成果转化试点工作。考生考取“中国人力资源开发研究会”颁发的《人力资源专业能力水平证书》即可申请抵免四川省高等教育自学考试人力资源管理专业的5门课程。
二、主考院校介绍
成都信息工程大学创建于1951年，1978年升格为本科院校。学校现有航空港、龙泉驿、人民南路校区，占地面积2000余亩。学校现设有17个学院，57个本科专业，有2万多名全日制在校本科生和近2600名研究生 。学校有18个专业获批国家级、省级一流本科专业建设点；有8个教育部“卓越工程师教育培养计划”试点专业和9个省级“卓越工程师教育培养计划”试点专业。学校以信息学科和大气学科为重点，形成了大气科学、信息技术、管理经济三大学科群。在教育部全国第四轮学科水平评估中，我校信息与通信工程、计算机科学与技术、软件工程、统计学、管理科学等均位列四川省省属高校前列。
三、课程设置及免考课程
四、证书简介
1、证书认证单位介绍
中国人力资源开发研究会成立于1988年，是国家发展和改革委员会主管的国家一级社团。作为我国人力资源开发领域一家最具权威和影响力的国家级社会团体，中国人力资源开发研究会站在我国人力资源职业化建设的前沿，致力于提高中国人力资源开发和管理水平，不仅推动了中国人力资源开发理论和实践建设，在人力资源教学研究和培训交流等各项事业上也取得了重要突破和发展，为我国的人力资源事业作出了历史性的贡献。
2、证书介绍
中国人力资源开发研究会历时多年的研究，依托《中国人力资源管理者职业水平标准》，推出《人力资源专业能力水平证书》。证书建立了一套科学的人力资源管理者的职业规范，对不同等级的人力资源管理者具备的知识技能、经验、职业特征、素质素养、职业道德等内容进行了全面细致的规范。证书是目前国内最具权威的人力资源领域能力水平评价项目。证书可证明持有人通过了人力资源管理人员综合能力考核，具备相关职业要求的知识水平和业务能力。证书可作为相关单位录用和考核人力资源管理人员的依据。
3、证书考试课程
五、学历证书及学位证书样本
六、能力水平证书样本
（查询网址：中国人力资源开发研究会官网http://www.hrdchina.org/zscx/index）
七、考试安排
1、考试周期
注：以上时间为参考时间，具体时间当次报考通知为准。
2、考试报名及考试形式
八、收费标准
1、成都信息工程大学人力资源管理专业收费标准
2、人力资源专业能力水平证书对外收费标准
注：初级、助理级分别各６个考试科目，考试费80元/科，各门科目补考费仍按80元/科执行。
